Modules & lecons
Les modules et les lecons sont les briques fondamentales de vos formations. Organisez votre contenu en sections logiques pour guider vos membres dans un parcours d'apprentissage structure.
Structure d'une formation
Chaque formation sur Daway suit une hierarchie a trois niveaux :
- Formation — Le conteneur global. Il porte le titre, la description, la miniature et les parametres d'acces.
- Module — Une section thematique au sein de la formation. Par exemple "Les fondamentaux", "Techniques avancees" ou "Etudes de cas".
- Lecon — L'unite d'apprentissage individuelle. C'est dans les lecons que vos membres consomment le contenu : video, texte, fichiers a telecharger.
Cette structure vous permet de decouper un sujet complexe en blocs digestes. Les membres peuvent suivre leur progression module par module et reprendre la ou ils se sont arretes.
Creer un module
Depuis votre tableau de bord createur, rendez-vous dans Formations et selectionnez la formation a laquelle vous souhaitez ajouter un module.
Cliquez sur Ajouter un module. Donnez-lui un titre clair qui indique le sujet traite. Par exemple : "Module 2 : Monetisation avancee".
Glissez-deposez vos modules pour definir l'ordre d'affichage. L'ordre influence la navigation des membres — placez les modules introductifs en premier et les plus avances a la fin.
Numerotez vos modules ("Module 1", "Module 2"...) pour donner un sentiment de progression. Ajoutez un sous-titre descriptif pour que le membre sache immediatement ce qu'il va apprendre sans avoir a ouvrir le module.
Creer une lecon
Dans la vue de votre formation, cliquez sur le module dans lequel vous souhaitez ajouter une lecon.
Cliquez sur Ajouter une lecon. Renseignez le titre de la lecon. Ce titre apparait dans la table des matieres que vos membres consultent.
Chaque lecon peut contenir un ou plusieurs types de contenu :
- Video — Uploadez directement votre video. Elle sera hebergee via Mux avec streaming adaptatif.
- Texte enrichi — Redigez du contenu avec l'editeur integre : titres, listes, gras, liens, images embarquees.
- Fichiers a telecharger — Joignez des PDF, templates, checklists ou tout autre fichier utile pour la lecon.
Organisez les lecons par glisser-deposer au sein du module. Une fois le contenu pret, la lecon est automatiquement visible par les membres ayant acces a la formation.
Types de contenu en detail
Video
La video est le format le plus utilise dans les formations en ligne. Sur Daway, vos videos sont hebergees via Mux, ce qui garantit un streaming fluide quelle que soit la connexion du membre. Vous pouvez uploader des fichiers MP4, MOV, AVI ou MKV — Mux se charge de l'encodage.
Chaque lecon video est accompagnee d'un suivi automatique du temps de visionnage. Le membre voit sa progression dans la lecon et peut reprendre exactement la ou il s'est arrete.
Texte enrichi
L'editeur de texte integre vous permet de creer du contenu structure avec des titres, des listes a puces, du texte en gras ou italique, des liens hypertexte et des images. C'est ideal pour :
- Des recapitulatifs de lecons video
- Des tutoriels pas-a-pas avec captures d'ecran
- Des explications theoriques complementaires
- Des exercices pratiques avec consignes detaillees
Fichiers a telecharger
Joignez des fichiers complementaires a vos lecons pour enrichir l'experience d'apprentissage. Les types de fichiers courants incluent :
- PDF (checklists, fiches resume, workbooks)
- Templates (tableurs, documents editables)
- Ressources graphiques (mockups, templates design)
- Code source ou fichiers de configuration
Les fichiers joints sont heberges sur Daway et accessibles uniquement par les membres ayant acces a la formation. Il n'y a pas de limite stricte de taille, mais privilegiez des fichiers optimises pour une experience fluide.
Apercu gratuit
Vous pouvez marquer certaines lecons comme "apercu gratuit". Ces lecons sont accessibles a tous les visiteurs, meme ceux qui n'ont pas le tier requis pour acceder a la formation complete.
L'apercu gratuit est un excellent outil de conversion :
- Il permet aux prospects de juger la qualite de votre contenu avant de s'abonner
- Il donne un avant-gout du style d'enseignement et du niveau de detail
- Il cree un effet "cliffhanger" qui motive l'inscription pour voir la suite
Rendez gratuites les 1 a 2 premieres lecons de votre formation. Choisissez des lecons qui montrent de la valeur concrete tout en donnant envie d'en savoir plus. Evitez de rendre gratuit uniquement un module "introduction" sans contenu actionnable.
Acces par tier
L'acces aux formations est controle par les tiers d'abonnement de votre communaute. Lorsque vous creez ou modifiez une formation, vous definissez quels tiers y ont acces.
Plusieurs strategies sont possibles :
- Formation exclusive — Accessible uniquement au tier le plus eleve. Cela valorise votre tier premium et justifie un prix plus eleve.
- Formation ouverte — Accessible a tous les tiers payants. Utile pour du contenu fondamental que tous vos membres doivent maitriser.
- Acces progressif — Les premiers modules sont accessibles a tous les tiers, les modules avances uniquement aux tiers superieurs. Cela cree un parcours naturel de montee en gamme.
Si un membre descend de tier (downgrade), il perd l'acces aux formations reservees au tier superieur. Sa progression est conservee — s'il remonte de tier plus tard, il retrouve tout son avancement.
Ordonner le contenu
L'ordre d'affichage des modules et des lecons est entierement personnalisable via glisser-deposer. Quelques bonnes pratiques :
- Du simple au complexe — Commencez par les concepts fondamentaux et montez progressivement en difficulte.
- Modules de 3 a 7 lecons — Un module trop long peut decourager. Decoupez les gros sujets en plusieurs modules.
- Lecons de 5 a 15 minutes — Les lecons courtes maintiennent l'attention et facilitent l'apprentissage fractionne (microlearning).
- Alternez les formats — Variez entre video, texte et exercices pour maintenir l'engagement sur la duree.
Bonnes pratiques
- Titres descriptifs — Evitez "Lecon 1". Privilegiez "Comment configurer votre tunnel de vente en 10 minutes". Le titre doit communiquer la valeur de la lecon.
- Contenu actionnable — Chaque lecon devrait donner au membre quelque chose a faire ou a appliquer immediatement. Les formations trop theoriques ont un taux de completion plus faible.
- Mises a jour regulieres — N'hesitez pas a ajouter de nouvelles lecons ou modules au fil du temps. Cela maintient l'interet de vos membres et justifie le renouvellement de leur abonnement.
- Testez votre parcours — Mettez-vous a la place d'un debutant et suivez votre propre formation. Identifiez les endroits ou le membre pourrait se sentir perdu ou decroche.